社員インタビュー

INTERVIEW

トヨタカローラ岩手の社員インタビューをご紹介します。

2022年入社

小澤美桜里

Miori Ozawa

整備職

大変なことも多いけど、周りにサポートしてもらいながら常に何かを学びたいと思い続けれる環境です!

新入社員

01

入社理由について
就活の時にどうしてトヨタカローラ岩手を選びましたか?

地域に根差した企業という特性に惹かれたからです。
カーディーラーと聞くと、少し敷居の高いイメージがあるかと思います。
そんな中でも、トヨタカローラ岩手はそのイメージ払拭できるような、‘‘親しみやすさ‘‘という大きな魅力があるのではないでしょうか。幼少期、カローラに来店した時に感じた、明るく頼りがいのある印象が私の原体験であり、企業への第一印象だと思っています。

社員

02

各種研修について
一番自分の為になったと感じた研修は?

新入社員導入研修です。

各研修を通しての感想を教えてください

導入研修では、社会人としての根本的な意識を1から学ぶことが出来ました。
言葉遣いやマナー講習の他にも、仕事をする上での心持ちのようなものも、この期間にたくさん教えていただきました。
他にも整備士(サービス)の研修、高卒限定に絞っての技術講習があったので、専門学校を出ていない私でも仕事をしながら勉強をすることもできました。
分からないことだらけで不安だった時も同期のみんなと一緒に勉強することができたので、現在働く上での安心感にも繋がっています。

社員

03

職場(店舗について)
職場の雰囲気はどうですか?

働きやすい職場です。
雰囲気が良く、周りの人間関係にも恵まれています。ONとOFFの切り替えがしっかりあるので、 メリハリがあってとてもいいなということも感じています。全員が役割を持って、店舗の一員として 仕事をしているんだ、という意識をみんなで共有しているので仕事に対してのモチベーションも 高い状態を保つことができます。
たくさんの技術、接客術を持った先輩ばかりなので、毎日色々なことを学ぶことができ、 とても楽しいです。

職場で面白いエピソードがあれば教えてください

面白いエピソードとは逸れてしまうかもしれませんが、大きな車の整備や難しい作業がある時に みんなで残って作業をする時の雰囲気全部がとても楽しいです。
大変なこともありますが、みんなで、少し暗くなってきた工場の中で作業している時の全体感は とても心地いいなと思います。色々なことを話しながら作業を分担したり、協力したりするのが 働いているなかでも好きな瞬間です。

社員

04

仕事について
ズバリ仕事のやりがいは?

毎日少しずつ新しい何かを知ることが出来る、です。
毎日諸先輩方がたくさんのことを教えてくれます。自分なりの疑問点を持って、 それに対して答えや解釈を考え、教えて貰うことも日々のモチベーションです。
また、整備を通してお客様と関わることも多い職種なので、色々な人と接することができます。
接客をしている短い間でも、色んな考えの方がいることを知れます。なによりそんな方々に 「ありがとう」と言って貰えることも、大きなやりがいになっています。

これはほかの人には負けない!自分の強みは?!

打たれ強いことです。がんばろう、落ち込むのをやめよう、という気持ちを強く持つようにしています。
大変なことも多くありますが、なによりこの仕事がとても楽しいので、与えて貰った役割をしっかりと 頑張りたいと強く思っています。周りの人たちの協力があってこそ働けている自分なので、 その分しっかりとやる気と向上心のある状態を保っていたいです。知識欲に際限を設けず、 常に何かを学びたい、という姿勢でいられるように頑張っています。

社員
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